Ministrul de interne britanic Shabana Mahmood urmează să se exprime luni după-amiază în fața delegaților Partidului Laburist și să detalieze propunerea, ultima dintr-o serie de măsuri anunțate de guvernul lui Keir Starmer în scopul reducerii imigrației în țară, scrie Agerpres.
Lupta contra imigrației clandestine în Regatul Unit constituie una dintre prioritățile prim-ministrului Starmer, venit în Downing Street 10 în urmă cu 15 luni, dar în prezent aflat în dificultate în sondajele de opinie.
Potrivit proiectului guvernului, pentru a obține un permis de ședere permanentă, persoanele sosite legal în Regatul Unit vor trebui să aibă un loc de muncă, un cazier judiciar curat, să stăpânească limba engleză la un nivel ridicat, să nu primească ajutoare sociale și să facă voluntariat la nivel local.
În prezent, persoanele care au lucrat cel puțin cinci ani în Regatul Unit pot solicita un permis de ședere permanentă. Ele obțin dreptul de a trăi, de a lucra și de a primi ajutoare sociale pe teritoriul Regatului Unit.
Acest anunț survine la câteva zile după ce Partidul Reformei Regatul Unit (Reform UK), aflată pe prima poziție în sondajele de opinie, a promis să suprime permisele de ședere permanentă dacă ajunge la conducerea guvernului. De asemenea, partidul lui Nigel Farage vrea să oblige migranții, inclusiv cei deja reglementați, să solicite o viză la fiecare cinci ani.
Duminică, premierul Keir Starmer, tot mai criticat în interiorul taberei laburiste, a criticat dur Reform UK, pe care l-a calificat un partid ''imoral și rasist''.
În același timp, executivul britanic și-a multiplicat măsurile de combatere a imigrației ilegale, în special a sosirii migranților prin traversarea Canalului Mânecii. El a anunțat deja ridicarea nivelului de studii cerut pentru a obține o viză de lucru și faptul că va extinde de la cinci la zece ani perioada minimă necesară pentru a obține un permis de ședere permanentă.
Anul trecut, 163.000 de persoane au obținut un permis de ședere permanentă în Regatul Unit, număr în creștere cu 35% față de 2023.
